女团NewJeans与经纪公司之间那份「秘密合约」，被《纽约时报》搬上了台面。据韩联社报道，《纽约时报》当地时间5日称，其拿到了成员们十几岁当练习生时签下的合约，指出这份合约与韩国政府制定的标准合同相去甚远：标准合同里关于保障未成年艺人学习权、睡眠权和休息权、不得让青少年表演者超时工作的条款，在这份合约里缺席；合约也没有写明合同终止时，公司对艺人姓名、形象和声音的权利随之消灭，意味着公司可继续使用她们的肖像与声音，甚至生成AI语音复制品。
凌晨两点练习、五人四人退学，合约细节逐条曝光
报道援引组合相关人士的话说，成员们练到凌晨2点是常事，训练空间还装着摄像机全程录制，五名成员中有四人从学校退学。合约里列着一长串禁令：不能有不诚实态度和自我管理疏忽，不能有「不当恋爱」，不能发表歧视言论、不能煽动与公司分裂，尤其不能说出损害公司名誉的事实或谣言；公司单方面解约时还要赔巨额违约金。多位相关人士透露，出道前成员们被从多个角度拍照，ADOR曾向其中几名成员提议做美容项目，而合约写明，练习生时期整形等美容费用中相当一部分要由成员偿还。一位成员家长曾在签约前请求修改部分条款，却被ADOR副社长以「不同意草案的话，最好重新考虑签约本身」为由事实上拒绝。律师卢宗彦评价，这是「近来大厂牌合约中罕见地限制艺人自由」。
HYBE反驳：有人权保护条款；闵熙珍方称草案出自HYBE法务
HYBE与ADOR在6日发表立场反驳称，合约草案2022年1月7日就已共享，之后经历了三个月的问答、电邮沟通和艺人方律师审阅讨论才在4月签约，法院裁定也认可这是双方充分讨论的结果；公司另有青少年保护附属协议和人权保护条款，保障睡眠、教育与休息权，费用分担和违约金计算并未改得对艺人不公，摄像机只为练习室等公共区域的安全而设，AI内容若使用声音与面孔需艺人逐一同意。HYBE还强调，当时主导签约的是时任ADOR代表闵熙珍，并称已向《纽约时报》要求在报道中写明这一点却未被采纳。闵熙珍方同日则回应，合约草案系HYBE法务团队制作，ADOR只是居中传达协调。一份合约，三方各执一词。
